![退休劳务合同范本[此文共2955字]](https://img.hxli.com/upload/6843.jpg)
招用退休人员做劳务派遣工,是目前各地普遍存在的现象。退休劳务合同是怎么写的呢?以下是在范文大全小编为大家整理的退休劳务合同范文,感谢您的阅读。
退休劳务合同范文1甲方:
法定代表人:___________________
住所地:_________________________________
邮政编码:____________
乙方:姓名__________
性别:_________
出生日期:_________年______月______日
住所地:_____________________________________
邮政编码:______________
通讯地址:______________________________________
身份证号码:___________________
联系电话:_____________
鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。
1、本协议期限为________年。
2、乙方承担的劳务内容、要求为:
3、提供劳务的地点为:_________。
4、乙方保证,根据乙方目前的健康状况并已征得乙方家属同意,能依
……此处隐藏2083个字……劳动纪律或者甲方的规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任或劳动教养的。
(三)甲乙双方任何一方提前30天以书面形式通知对方,均可单方面解除本协议;
第九条 协议终止
有下列情况之一的,本协议终止:
1、本协议期满的;
2、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
3、甲方被吊销营业执照,责令关闭,撤销或者公司决定解散的;
4、其它导致本协议无法履行的情形。
第十条 工作交接
乙方应在协议解除或终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,否则,甲方有权要求乙方赔偿实际损失,实际损失包括并不限于下述损失:
1、公司为其支付的培训费和招收录用费;
2、公司临时安排在职替代人员的加班费和额外管理费;
3、对生产、经营和工作造成的经直接经济损失。
第十一条 经济补偿、违约金
本协议解除或终止的,甲方无须支付乙方任何经济补偿。
第十二条 其他约定
1、履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。
3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,签单后立即生效。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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